Professional CV Creation & CV Writing

Jede Bewerbung steht im Wettbewerb! Nicht der Beste gewinnt, sondern derjenige mit einer perfekten Bewerbung für das Auge des Betrachters.

Nur EINE von10 Bewerbungen ist statistisch erfolgreich. 9 von 10 Bewerbungen erhalten eine Absage. Allein der Blickwinkel des Lesers entscheidet, ob Ihre „be-WERBUNG“ eine Einladung zum Bewerbungs-Rendezvous erhält.

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Bewerbung in Englisch schreiben lassen

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inkl. 19% MWSt.

Als Headhunter und Coaches haben wir hunderte von Auswahlverfahren begleitet, mehrere tausend Interview-Berichte formuliert und zigtausend Lebensläufe professionell bewertet. Wir wissen genau, was die Leser Ihrer Bewerbung sehen und die Interviewpartner hören wollen.

Ihre Vorteile zusammengefasst:

WETTBEWERBSVORTEILE: Ihre Bewerbung ist besser als die Ihrer Wettbewerber.

ERSTER EINDRUCK: Hervorragend! Ihre Unterlagen sind überzeugend und klar strukturiert. Haben Wirkung.

GESPARTE ZEIT: Sie haben mehr Zeit für die Suche nach den richtigen Arbeitgebern.

MEHR BEWERBUNGSERFOLG: Die Einladungsquote zu Vorstellungsgesprächen ist hoch.

SCHNELLER ZUM ZIEL: Durch weniger Absagen.

DOPPELWIRKUNG: Ihre Bewerbung ist gleichzeitig die Regieanweisung für ein perfektes Vorstellungsgespräch.

Ihre Kosten für markant-beweben.de sind im Regelfall als Werbungskosten steuerlich absetztbar.
Fragen Sie bitte Ihren Steuerberater.

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Was Sie mit "Bewerbung in Englisch schreiben lassen" erreichen

Der englische oder internationale Lebenslauf ist auf gar keinen Fall eine 1:1-Übersetzung des deutschen Lebenslaufes.

Der Curriculum Vitae oder CV ist erheblich kürzer, die beruflichen Stationen sind deutlich komprimiert. Dafür liegt der Fokus auf mehr Selbstbewertung und Selbstmarketing. Die "bürokratische" Gründlichkeit und detallierte Vollständgkeit des deutschen Formats führt beim internationalen Leser oft zu einer Fehleinschätzung.

Das Anschreiben hat ebenfalls ein deutlich kürzeres Format. Der gelegentlich in Deutschland verwende Begriff "Motivationsschreiben" passt ebenfalls nicht richtig. Es geht nicht um Ihren Anlass oder Ihre Motivation für eine Bewerbung. Es geht um den Nutzen, den Sie für das Zielunternehmen stiften werden.

Konkret: Was hat der Leser davon, sich mit Ihrer Bewerbung zu beschäftigen? What's in for him?

Nutzen Sie diese zusätzliche Marketing-Chance, und steigern Sie so Ihren Bewerbungserfolg!

Internationale Unternehmen, ausländische Universitäten, multinationale Organisationen und Tochtergesellschaften ausländischer Unternehmen in Deutschland erwarten eine englischsprachige, internationale Bewerbung.

Wir schreiben den Lebenslauf in Englisch für Sie. In hervorragender Qualität. Mit dem Wissen als langjährige Berater internationaler Unternehmen. Wir wissen, was internationale Unternehmen erwarten und was sie in einem CV lesen möchten.

Die formalen und inhaltlichen Ansprüche eines Lebenslaufs in Englisch

  • Eine straffe und klare Gliederung
  • Eine zeitliche Abfolge, die von der Gegenwart in die Vergangenheit reicht
  • Ein persönliches Profil, das in wenigen Worten ein überzeugendes Bild der Person zeichnet
  • Einen Informationsaufbau, der die wesentlichen Aspekte, die der Leser zur Bewertung der beruflichen Entwicklung und zur persönlichen Kompetenz benötigt, zur Verfügung stellt
  • Aussagen zu den wesentlichen Aspekten der Persönlichkeit
  • Aussagen, warum der Bewerber in Betracht gezogen werden sollte
  • Aussagen, die erkennen lassen, mit welchem persönlichen Anspruch der Bewerber seine berufliche Entwicklung betrachtet
  • Verzicht auf verweisende Bezüge zu den Inhalten der Zeugnisse
  • Beachtung der formalen juristischen Gleichstellungsregeln, die beispielsweise in manchen Ländern die Verwendung von Bewerbungsfotos verbieten
  • Eine erkennbar multikulturelle Kompetenz und erkennbar persönliche Mobilität

 

Was Sie beim Bewerbung-schreiben-lassen erhalten:

Eine komplette Bewerbung, individuell in Maßarbeit und in höchster Manufakturqualiät und hervorragendem Englisch für Sie geschreiben. Perfekt durchdacht, übersichtlich aufgebaut und sorgfältig mit den genau passenden Begriffen formuliert. Auf maximal 2 Seiten straff gegliedert und sorgfältig für den Leser formuliert. Mit einem überzeugenden Bullet-point Profil Ihrer beruflichen Kompetenzen und Ihrer Persönlichkeit

Das im Dialog entwickelte individuelle Nutzenangebot (=> Ablauf Bewerbung schreiben lassen) wird auf das Anforderungsprofil der Stellenanzeige ausgerichtet. Die Erwartungen des Lesers werden angesprochen, seine Check-Liste bedient.

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Der Verkäufer muss wissen, was den Käufer anspricht

Ihre Chancen steigen mit einem perfekten ersten Eindruck, Ihren individuellen Erfolgsbotschaften und passgenauen Argumenten. Sie steigen besonders, wenn Sie eine Analogie zwischen Ihren bisherigen Erfolgen und den Erfolgserwartungen des Lesers herstellen.

  • 7 von 10 Kunden werden zu Vorstellungsgesprächen eingeladen.
  • 3 von 10 Kunden erreichen die nächste Karrierestufe.
  • 5 von 10 Kunden finden einen neuen Job in weniger als 6 Monaten.
  • 4 von 10 Kunden können aus mehreren gleichwertigen Jobangeboten auswählen.

Rufen Sie bitte gern an, falls Sie Rat suchen oder Fragen haben: +49 69 99 99 932 36
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